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7月13日，川高公司黨委副書記、董事趙夢婕赴川北公司進行主題教育督導，并開展夏季“送清涼”慰問和安全檢查。川北公司黨委書記、董事長張廣洋陪同。
趙夢婕一行先后深入金子山應急管理中心、綿陽南收費站、機電維護分中心、監(jiān)控中心看望慰問在高溫、暴雨等惡劣天氣下堅守崗位的一線員工，檢查了應急物資儲備，值班值守等工作。她指出，川北公司緊緊圍繞川高公司“653”高質量發(fā)展目標，全體員工團結奮斗、攻堅克難、辛勤奉獻，在經營提質增效、機電自主運維、安全生產、優(yōu)質服務、應急管理等方面取得了突出的成績，感謝大家為川高公司的高質量發(fā)展作出的積極貢獻。
在金子山應急管理中心，趙夢婕參觀了川北公司“金誠黨建”品牌陣地。她表示，“金誠”黨建品牌在系統內影響較為廣泛，特別是“金誠之魂、金誠之路、金誠之印、金誠之聲”系統闡述金子山應急管理中心黨建工作，提煉的三化五度工作法，把黨建工作與經營管理工作有機融合，實現了學習成長常態(tài)化、工作目標數據化、運營管理標準化。促進了營運管理工作的廣度、力度、速度、精度和高度，確保了高速公路的安全暢通。
在綿陽管理處，趙夢婕參觀了廉潔文化廣場。她指出，廉潔文化展示引用了交通行業(yè)正反面典型事例和案例，具有鮮明的導向性，對引導、教育、規(guī)范黨員干部廉潔從業(yè)具有很強的警示作用。要積極探索，把黨風廉潔文化廣場與金誠黨建品牌有機融合，以點串線，以線帶面建設成川高系統具有特色和規(guī)模的黨性教育基地。
在主題教育督導座談會上，川北公司董事長張廣洋匯報了公司主題教育和營運管理情況。趙夢婕充分肯定了川北公司在主題教育、經營管理、安全生產、黨建品牌和企業(yè)文化建設方面取得的成效。
趙夢婕強調，一是主題教育要體現實。中心組學習要遵循一月一主題的要求，落實理論學習、調查研究、調研報告交流、典型的正反面案情案例調研等，開展好“牢記囑托、感恩奮進”專題研討。要把主題教育延伸到基層支部，把主題教育的基本精神普及到每位基層黨員，結合實際，不搞一刀切，一把標尺。二是黨的建設要體現優(yōu)。要深化“金誠黨建”的表率作用，進一步把品牌建設與工作結合好，把黨建陣地的教育功能融合好，把公司軟實力體現好。在清排障、機電維護等技能人才培養(yǎng)評定方面注重體系建設，積極探索，多出經驗。三是安全生產要體現細。要更加嚴謹，細致地開展安全生產工作。成都大運會召開在即，目前正值汛期，要定人、定時、定責，切實做好隱患排查治理工作及防汛減災工作。要嚴格落實好應急值班。
川高公司黨委組織部負責人，川北公司部分班子成員及有關同志參加調研慰問活動。
